Praxisbeispiel - Berufs- und Unternehmenskonzept

Das Potential

• Analyse des beruflichen und persönlichen Potentials, d.h. Stärken, Talente und Begabungen, Fähigkeiten, Erfahrungen und künftige Entwicklungsmöglichkeiten
• Analyse des bisherigen beruflichen Werdegangs
• Definition der Erfahrungen - auch Lebenserfahrungen - Werte und Ideale
• die eigene Persönlichkeit klar erkennen und ausbauen
• Definition der beruflichen Wünsche und Ideen, Chancen sehen und nutzen
• Analyse und Definition des ureigenen Potentials
• Blick auf das Wesentliche

Das Konzept

• Definition der Lebensziele und der Lebensqualität
• Ziel-Visualisierung und Ziel-Beschreibung
• Gegenüberstellung des persönlichen und beruflichen Potentials mit den momentanen und zukünftigen Marktanforderungen (Stärken-Nutzen-Analyse)
• Definition der beruflichen und persönlichen Ziele, lang-, mittel- und kurzfristig
• Definition der beruflichen Aufgabe und eigenen Philosophie
• Definition der Zielgruppe (sowohl neues Arbeitsumfeld/Unternehmen, als auch Kundenpotential)
• Klarheit über Gemeinsamkeiten mit dem größtmöglichen Synergieeffekt zwischen den eigenen Stärken und der entsprechenden Zielgruppe
• Kalkulation und Wirtschaftlichkeitsprüfung
• Definition und Formulierung der Bewerbung bzw. Zielgruppenansprache

Umsetzung

• Erstellung des Mittel- und Massnahmenkataloges
• Terminplanung, lang-, mittel- und kurzfristig
• Planung der konkreten Detailschritte
• Beratung und Betreuung bei der Umsetzung